岗位说明书-售前方案部部门经理

岗位名称 所在部门 直接上级 本职：售前方案部负责人 职责与工作任务： 职责表述：配合销售目标，完成售前支持工作，促成项目销售 1、负责组织项目的技术方案编写、标书制作、讲解及用户答疑等工作； 2、配合完成与用户的技术交流、技术方案宣讲、演示等工作； 3、配合其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作； 4、配合销售人员完成公司宣传资料撰写等工作； 5、配合做好合作伙伴厂商的积累与技术交流； 职 责 6、配合完成项目前期尽调工作； 工 作 7、参与客户接待，包括现场交流、项目考察等； 内 8、参与项目合同、技术协议等文件的编制、谈判、审核； 容 9、配合项目后续执行； 10、管理售前支持团队，合理调配人员任务配置，审核团队所编制的技术方案、投标文件等； 11、协调外部支持资源，维护良好的合作关系； 12、团队培训、学习计划制定与推动执行； 13、负责团队人员考评工作，设法维持团队高效工作； 14、组织配合设计部、工程部完成项目执行。 权力： 售前方案部部门经理 技术总监 岗位编号 岗位定员 直接下级 1人 5~10人 有权要求相关部门配合相关工作的权力； 其他相关权力； 工作协作关系： 内部协调关系 总经理、副总经理、各部门 外部协调关系 与客户沟通往来各项事宜，外部支持资源开发与维护 任职资格： 教育水平 专业 本科以上学历，本科为211/985院校或同等 环境工程，环境科学等相关专业 经验 知识 有5年以上相关工作经验 水处理相关知识、熟练操作office办公软件，AutoCAD等软件，熟悉各种废水废气处理工艺，熟悉各种工艺设备 具备严谨的工作态度和良好的职业道德； 良好的沟通技能和团队协作能力； 良好的观察应变能力； 具有较强的分析能力； 思维清晰有条理，具备良好的学习能力； 具备独立完成方案设计及技术交流能力； 适应较为频繁的出差。、； 较强的管理能力，能够管理10人左右团队； 个人素质 培训与考核 培训负责人： 考核负责人：