2021年企业安全生产责任制汇报材料
一、认真落实各级安全生产责任制
为确保公司安全生产预期目标的实现,该同志认真落实各级安全生产责任制,与单位签订安全生产责任状。___职工认真学习公司《安全工作条例》,___全员的干部职工签署《安全承诺书》和《职工自我保护卡》,将安全生产目标层层分解落实到班组和各个岗位,引导职工牢固树立安全第一的思想,不断提高安全生产意识,从本质上抓好安全工作,使安全工作进一步做深、做细、做实,为实现全年各项生产经营目标奠定坚实基础。
二、加大老商业电力设施改造,为商户排忧解难
公司出租的铺面面积比较大,经营行业呈现多元话结构,有餐饮,洗浴,歌厅,网吧等等。由于居住时间久远,室内电用电线路烟薰老化严重,过去房屋建筑又缺少规划,结构房屋连片,商住户挤在一起,极容易发生电气火灾,一旦起火,可能造成全公司毁灭。为确保广大老商业电力用电安全,该同志从去年初开始就协同___开展老商业电力改造。在老商业电力改造中,为公司共拆掉旧线路千米,架设新线路千米,电力改造共投入资金多万元。全面完成了老商业电力改造工作。通过老商业电力改造,对商户的室外、室内电力线路重新进行了整改,商户用电安全系数得到了很大的提高,电网结构更加坚强、电网设施完善到位、供电质量更加安全可靠,得到商家的高度评价。
三、开展百分赛评比活动,扎实推进安全管理___阶
为了找出企业各单位安全管理存在的关键薄弱环节,该同志有重点、针对性地开展安全工作。从去年以来,该同志结合实际,实行每季度开展全员安全评比活动。并带领相关人员,深入每个车间听取车间领导的安全管理思路;该同志按照《公司班组安全管理标准》,制定详细的评价标准,对各车间每个班组进行评比;各车间按照班组日常工作表现对其进行评比;班组按照职工规程掌握执行情况、操作技能、遵章
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守纪等情况,对每名职工进行评比,形成了公司部抓车间、班组;车间抓班组和个人,一级向一级负责的安全管理模式。安全评比严格遵循实事求是、动态(范本)管理的原则,对评比出较差的班组和个人,采取由车间主任和班工长一对一包保的形式,对其存在的具体问题和不足之处,进行针对性的帮教,直至其达到评比标准要求。对评比出的先进班组和个人,按照“公司安全台阶奖励制度”给予重奖。通过评比活动的开展,在我公司逐渐形成安全管理“科学评价、扎实推进、有效激励”的标准化、规范化的管理模式。
四、收取企业安全生产保证金
该同志为增强广大员工的安全意识和自我防护意识,充分发挥员工家属在安全工作中的积极作用,进一步夯实安全生产“双基”工作,实现公司的本质安全,经公司班子讨论通过,为在岗员工每人缴纳元作为安全生产保证金。该项工作得到了广大员工的积极支持,共有名员工缴纳了安全生产保证金,金额总数达元。
五、建立外来工人员登记教育管理
有规矩不成方圆,完善的制度是保证安全的基础,因此去年以来该同志协同公司重新建立《公司外来用工人员教育登记管理办法》,为员工培训:国家安全生产法及相关法律法规,公司安全管理规定及安全管理办法,施工现场特殊作业安全要求、危险品的安全管理、施工现场安全、重要临时设施安全、季节性施工安全、多工种立交作业安全、洪涝时安全防护措施,使员工的安全管理工作打下了良好的基础。
1、开展安全教育管理,提高各类人员的安全素质。为提高员工的安全素质,该同志十分注重抓员工教育培训,加大对各单位负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,累计举办各类培训班个,培训人员次,培训合格率达,特种作业人员持证率达。开展多种
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形式培训,提高了领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质,安全管理人员持证率达___%。加强监管,及时教育,跟踪检查,该同志经常在现场结合实际情况进行有针对性的安全教育,规范了他们的很多不安全行为,如违章用火、用电、登高作业等,避免了一些安全事故发生。
2、开展安全管理体系培训,提高安全风险。该同志___员工学习本岗位的应知应会、操作规程、及相关文件的学习等。并对岗位应知应会、岗位危害因素、风险控制措施和应急处置措施等有关知识进行考试,以促进员工自学的积极性。同时,利用工作之余该同志集中人员进行安全的学习、讨论,及时传达、贯彻上级文件精神及要求,分析讨论近期国内外各类事故案例,举一反三,结合实际查找问题并制定防范措施,提高了安全员综合素质和安全管理能力。另外该同志根据季节性特点,结合实际生产情况及前一阶段存在的问题,对下一阶段须注意事项进行全面分析和部署,及时发现和解决问题,充分发挥了安全管理网络的作用。
3、开展集中培训,提高员工的安全素质。为提高员工的安全素质,该同志为员工放映安全警示教育光盘___次,观看人员合计人。采用案例再现的表现形式,通过对企业典型真实案例的生动再现,使广大干部职工认识到违章的危害,让大家从思想深处懂得安全,重视安全,时时刻刻想着安全。通过丰富多彩的内容及真实案例的生动再现增强了职工安全意识,强化了安全理念,获得了广大干部职工一致好评,提高了职工的安全素质。
4、开展警示教育培训,提高自我防护知识。为提高员工的自我保护知识,该同志重点岗位员工及新进人员进行了三级安全培训教育。让他们熟知安全生产规章制度、劳动纪律;作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施;有关事故案例等。通过对新员工认真进行教育,使他们对公司安全生产形势有了初步认识,并获得了上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识。
六、建立健全门店装修现场安全管理
目前,公司出租经营行业呈现多元话结构,有洗浴,歌厅,餐饮,网吧等等。
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