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2021采购员转正申请书三篇

2020-11-04 来源:钮旅网
2021采购员转正申请书三篇

选购员,英文里merchandiser和buyer有很大的差异,中文概称选购员、采办员,或时尚买手等。下面是为大家整理的2021选购员转正申请书,供大家参考选择 2021选购员转正申请书

敬重的领导:

我叫xxx,于xxxx年xx月xx日进入公司,依据公司的需要,目前担任选购工程师一职,与同事一起负责公司xx部门物资选购的工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈;责任感强,切实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注重自身进展和进步。

我自xxxx年xx月毕业工作以来,始终从事与选购相关方面的工作。因此,我对公司这个岗位的工作可以很快的接受,并且我在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况,马上进入工作。现将工作状况简要总结如下:

1、入职后,参与公司新员工入职培训,了解公司相关文件和制度;

2、了解了公司的选购模式,熟识了公司选购合同制定的一整套程序;

3、目前基本清晰了公司电控部门物资的需求大类、需求方向,

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以及与长期合作的供应商建立了良好的合作关系;

4、与公司相关部门如电控事业部、财务部、质量部等在工作上能够互相协作,准时处理了一批质量问题的反馈,使月份结案率到达年内新高;

5、重点工作为......,一批合同的拟定、到货、付款及与财务发票的交接等;

6、能够按要求保质保量完成领导交付的其他工作。

在到公司的三个月时间里,我尽心尽力完本钱职工作,兢兢业业。克服了许多自身问题,如上班路途遥远的问题,即使如此,我也未曾迟到一次。总的来说,对于这份工作自己觉得还是挺合适的,也获得了本部门领导和同事的认同。然而,新到公司,对公司、对本职工作的具体状况须得从头再来,也造成工作中出现了一些本不该发生的小的差错和问题,部门领导也准时给我指出,促进了我工作能力的总体提升。这段时间里,我对公司的了解从耳闻到眼见,再到更深的里层,一步一步的深入了解。我深知,对于这份新工作,这个新起点,虚心谨慎是根本的工作看法,再回造是必需经受的过程。以前的工作阅历对自身来说,或许只能起到匡正自己工作方法的作用,或者指引我在新岗位上如何更有效率的开展工作,但不能从根本上保证我工作中不出问题,顺顺利利。所以,任何时候,抱着一份学习的看法。 同时,在平常的工作中,我总结了一下自己以后工作中需要留意的问题,以及对岗位工作的一点小小的建议。

1、选购工作本身具有人为风险和系统风险。对于人为风险,工

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作中必需要求细心谨慎,选购合同的签订,肯定要在公平的原则下更符合公司实际状况,重要条款肯定得和对方落实清晰,不能单方面的修改合同。由于市场环境的风云突变造成的系统风险,可以做到最大限度的预期。这就要求岗位人员平常应当积累相关方面的状况,例如了解行业的供求关系,了解原材料的涨跌状况,必需对供应状况和价格有较高的敏感度。

2、工作效率的提升得益于工作的条理性是否清晰。由于选购岗位从询价到材料入库、发票交接等工作链较长,每个环节都有可能出问题,好比汽车的正常运转有求于各个子系统的正常运转一样。每个环节都是极为重要的,如在公司的具体状况下,要求重大金额的询价不能擅作主见,若这样做可能堵死公司其他询价渠道,为公司造成不必要的损失和麻烦。

3、公司的进展,需要工作流程的优化。举例,xx部门的元件表请购单可以适当优化。对于一个项目,可以将不同柜体中相同元件的数量归在一起,而不是一一逐项提出。集成这样责任更加明确,出现失误可以有明确的责任人主体,其目的是确保元器件无差错无遗漏。公司的库存低有利于资金的持续有效运转,但也可能带来负面状况,如重要元件产生遗漏或误差可能导致整个项目停止等。所以,更优化的工作流程,会使各环节责任人提高工作的可靠度,从而保证项目能够按期交货,这是公司各个部门共同的期望。

假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了

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解。公融洽的工作气氛、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的爱护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,主动团结同事,搞好与同事之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我信任我肯定会做好工作,成为优秀的xx人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这三个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的`团队是特别重要的,有一个主动向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的进展竭尽全力。在此我提出转正申请,期望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。 申请人:xxx xx年xx月xx日 2021选购员转正申请书 敬重的部长: 您好!

6月21日这是我人生重要的一天,今日我走进了永亨的大门,加入到选购部的团队。这个让我生活发生了转变、心态发生了转变、斗志重新焕发的时刻,我将在我心底保存这份宝贵的回忆。以前看稻

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盛和夫先生关于哲理书籍的时候我在想人为什么活着,看他经营类书籍的时候我在想中国乃至全球有多少以人为本,实事求是的企业?永亨,我信任就是这种管理模式的企业。\"永亨'它就是我始终憧憬的企业,始终期盼加入的团队。面试那天,永亨企业为庆祝15年华诞设计的画册我从头到尾细看了一遍,通过一本书我看到了一群可爱的人,看到了\"永亨'品质。员工们对永亨的信任和永亨对团队的信任感动了生疏的我。如今我很庆幸我加入了这个大家庭,拥有了新的\"兄弟伙',同时我也会更加珍惜新朋友,努力做好工作,得到大家的认可,与大家协同进展。

开始的时候我通过了解熟识公司的体系、业务内容,参观工厂产品加工流程、销售的产成品,认识许多的同事等方式展开工作,渐渐的把自己变成永亨人。然后我在部长和同事的带着下熟识岗位职责和了解我工作内容,渐渐熟识我们选购工作的流程。后期经过到南宁分部学习更加深了对我公司销售产品的了解和不同产品的进货渠道,同时学习到我们永亨公司销售前线同仁的拼搏精神。同时我在平常的工作中不断学习了解相关的行业学问、产品学问、技能,注重自身能力提高和进步。选购部是一个工作特别重要而且事务特别多的部门,每天工作都是一环扣一环,每一个人都必需认仔细真的上岗才能确保工作的质量。在这样的一个部门里,我们要随时保持主动向上的战斗力,在工作开展中我要多思索、多总结,不断完善改良工作上存在的问题。我信任我肯定会做好工作,成为永亨的新兴之星,不辜负大家对我的期望。

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在永亨以后的日子里我向往美妙的人生和将来,期望在工作上通过自己的努力赢得大家的掌声和喝彩,也为永亨奉献出一份坚实的力量。

此我提出转正申请,期望自己能成为永亨的正式员工,恳请领导予以批准。 申请人:xxx xx年xx月xx日 2021选购员转正申请书 敬重的领导: 您好!

首先感谢您给我机会到从事选购工作。我于xx年xx月xx日成为公司的试用员工。现试用期已满,依据公司的规章制度,特申请转为公司正式员工。现对试用期间的思想、工作、学习状况作以汇报总结。 自从加入公司这个大家庭以来,本人在思想上始终坚持以工作为重心的原则。坚持公司是我家,进展靠大家的理念,主动协作领导和同事开展各项工作。如今的社会竞争激烈,在这样的大环境压力下,我始终坚持不断学习的理念,信任学问就是力量,不断学习才能跟上公司的进展节奏,为公司创造价值。

在试用阶段的工作中,感谢领导和同事的鼓舞和帮助,让我在工作中不断学习了产品专业学问,这使得我在较短的时间内了解了公司的大致的产品方向和产品内容,并在供应商的开发上,不断深入了解配件和元器件的相关学问。在与供应商的沟通和选购过程中尽量做到

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专业精通,同时也在思想上不断要求自己进步,用学问武装头脑,并在领导细心的指导下很快熟识产品和工作内容。另外在试用期期间开展本职工作时本人始终以公司的利益为准,坚持原则,绝不做有损公司利益的事情。虽然由于刚刚从事这个新的行业,对工作和产品都不是很熟,给公司造成了许多不必要的麻烦,但是在领导和同仁的关心下,我努力学习,仔细工作,不断提升自身的能力。争取早日在工作上能为公司出一份力。

期望领导能给我这个机会让我成为公司的正式员工,与公司共同成长进展! 申请人:xxx xx年xx月xx日

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