电力行业检修部主任关键业绩考核指标KPI
集团标准化工作小组 [Q8QX9QT-X8QQB8Q8-NQ8QJ8-M8QMN]
任务绩效考核指标详细说明表
被考核人 序号 部检修岗 主任 位 门 部 指标 权如何考核的描述 重 计划编制完成率 设备缺陷处理率 设备定期工作完成率 工作票合格率 上级审核发现所制定计划中缺失的重要内容时每处扣（）分， 计划编制每滞后一次扣（）分 每被有效投诉一次扣（）分 部门所辖设备定期巡检、测试、试验完成每滞后一次扣（）分 每比目标值低百分之一扣（）分 1 20% 2 40% 30% 10% % % % % % % 绩 效 % 任 3 务 绩 4 效 % 5 6 7 8 9 10 考核人 签字： 2002年 月 日 考核期间： 年 月至 年 月
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