村民投诉村干部，应该前往县委纪委进行实名举报，且要注意举报相关事项的证据。在村干部协助政府从事行政管理工作的情况下，可以向具体有关机关举报。本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名，可以提出罢免村民委员会成员的要求，并说明要求罢免的理由电话实名举报村干部最有效。
监察机关应当按照管理权限，加强对公职人员的监督，依法给予违法的公职人员政务处分。
公职人员任免机关、单位应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、监督，依法给予违法的公职人员处分。
监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。
给予公职人员政务处分，坚持党管干部原则，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；坚持惩戒与教育相结合，宽严相济。举报一定要找准相关部门，举报内容一定要全面，时间地点人物，发生了什么事情，一定要描述的全面一些，最好有留下你的联系方式，这样才能第一时间让相关部门及时响应，描述太模糊肯定不好办理。
村干部语言威胁村民怎么处理？
村干部违纪违法可以向当地的监察部门进行投诉和举报。想要解决，首先要大部分的村民团结起来，然后向上级土地管理部门和人大反映投诉，记住，民告官，在无确切的证据之前，千万不要轻举妄动。如果证据确凿，那就谁也不敢保!在无调查清楚之前，千万不要对外公开想法；肯定要掌握到有力的证据以后，才能找村民谈想法。
法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》
第十一条公职人员有下列情形之一的，可以从轻或者减轻给予政务处分：
（一）主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的；
（二）配合调查，如实说明本人违法事实的；
（三）检举他人违纪违法行为，经查证属实的；
（四）主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的；
（五）在共同违法行为中起次要或者辅助作用的；
（六）主动上交或者退赔违法所得的；
（七）法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。第十三条公职人员有下列情形之一的，应当从重给予政务处分：（一）在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的；
（二）阻止他人检举、提供证据的；
（三）串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的；
（四）包庇同案人员的；
（五）胁迫、唆使他人实施违法行为的；
（六）拒不上交或者退赔违法所得的；
（七）法律、法规规定的其他从重情节。
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