新员工三级安全教育培训记录教学内容

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新员工三级安全教育培训记录

员工 情况 姓名 性别 出生年月 籍贯 学历 入厂时间 拟分配车间（部门） 岗位 三级培训教育共用72小时 公司级 车间级 班组级 1、 公司生产特点； 1、 车间（部门）生1、岗位安全操作内2、 安全重点部位； 产特点； 容，设备安全运行3、 安全规章制度； 2、 安全生产工艺知知识； 4、 安全事故教训； 识； 2、电气安全、防火及5、 防火安全及化学危3、 消防器材分布情岗位化学危险品的险物品的注意事况及使用方法； 使用注意事项； 项； 4、 应急措施及急救3、危险品安全周知6、 厂纪厂规、考勤制方案； 卡； 度及入厂后的安全5、 车间使用的化学4、应急措施及自我保注意事项； 危险品注意事护办法； 7、 应急救援措施； 项； 5、岗位个人防护措8、 职业卫生相关知识6、 机床、吊（行）施； 与防护； 车、压力容器等设备安全操作规程及相关知识 教育人签字： 教育人签字： 教育人签字： 受教育人签字： 受教育人签字： 受教育人签字： 接受培训教育日期： 接受培训教育日期： 接受培训教育日期： 年 月 日 年 月 日 年 月 日 安全部门意见： 负责人签字： 车间（部门）意见： 负责人签字： 班组意见： 负责人签字： 安 全 教 育 考 核 情 况 仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除 谢谢2 精品资料

说 明 1、凡新进入公司的人员必须经过安全部安全教育合格后，凭此记录签订试用期劳动合同及办理转正事宜。 2、公司级教育由安环部实施，车间级由车间主任（部门经理）实施，班组级由班组长实施，在按照上述内容完成实施后双方必须签字认可。 3、新员工需将此单交车间主任（部门经理）并接受其教育，合格后方可分配到班组，由班组长教育合格后方可上岗工作。 4、此记录不得损坏、涂改和丢失，否则不予办理转正手续。 5、此记录自新员工报道之日起10日内由车间主任（部门经理）交回公司安环部。 仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除 谢谢3