2020幼儿园财务工作总结

2020 少儿园财务工作总结

在园领导的正确指导和广大教师的配合下，已圆满达成了本学期的财务工作，回首这半年来的工作，能严格依据财务岗位的工作要求，做好各项财务工作。作为少儿园财务人员，在收付、反应、监察、管理四个方面尽到了应尽的职责，在连续改良工作方式方法的同时，顺利达成了本员工作、上司要求达成的各项工作及其余事务工作。

一、收费工作

1、我园本学期严格依据博湖县发展和改革委员会判断的收费标准收费。

(1) 小班每人每个月管理费 12 元，保育费每人每个月 60 元，卫生费每人每个月 8 元，共计 80 元;

(2) 中、大班每个月管理费 12 元，保育费每人每个月 55 元，卫生费每人每个月 8 元，共计 75 元。

2、学校在开学前制作安装了收费标准公示牌，让老百姓理解交费。

3、在收费过程中，对家庭特别困难的小孩，我园依据实质状况仔细贯彻落实“减、免、缓”政策，赞同其先入学，尽努力提高小孩入

园率。查村和敦村分少儿园保育费每人每个月只收了 45 元，减少了村民特别是少量民族村民的经济负担，有力地提高了少量民族小孩的入园 率。

4、查乡中心少儿园大班每人每个月收取伙食费 60 元，小班每人每个月收取伙食费 50 元，每个月伙食费不足部分由少儿园补助。

5、对我乡全部入园少儿的收费都推行一人一票的收费模式，边收费边开票。

二、平时工作：

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2020少儿园财务工作总结

1、严格履行财务管理制度，每个月按期查对现金与帐目，做到日清月结，发现金额不符，做到即时向领导报告，即时办理。

2、贯彻履行收费管理制度，每个月不按期地收取各少儿的开销，开出收条，即便将收到的现金存入财政局估计外专户。

3、有条不紊地达成了员工薪资、其余应发放的经费发下班作和其余对付经费的缴付工作。

4、坚持财务手续，严格审查，发票上必然有园长、经手人署名方可报帐，对不吻合报销手续或是不正规的发票不予支付报销。

5、果断履行单据管理制度、支票及财务印章管理制度，准时核销单据，坚固保存各样单据。

6、履行收入、支出管理制度，保证脚扎实地、专款专用、进出两条线，做到精打细算，合理安排各项支出。

7、准时采买少儿园教育讲课需要的各样物质，保证少儿园各项工作的正常张开。

三、其余事务工作：

1、辅助做好固定财产管理以及固定财产的预决算，即时向财政局上报固定财产有关资料 ;

2、做好人员、薪资的统计工作，准时上报各样统计资料 ; 3、做好社会保险、公积金的准时、足额缴纳等保障性工作

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4、准时足额征缴个人所得税，做好个人所得税的每季的结报工作5、从头办理了法人登记证书和组织机构代码证

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6、准时审查收费赞同证、社会保险证、法人登记证等 ;

7、准时缴纳电费、电话费 ;

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8、做好教师的服务工作 ( 薪资、津贴的发放、医疗开销的报销、购房等 );

9、做好教师实名制工作，加班加点地达成了教师实名制信息录入和上报工作 ;

10、做好教师动向信息库的更正上报工作 ;

11、踊跃辅助搞好少儿园的美化和环境整顿，创办优秀的育人环

境。

12、准时足额收缴党费 ;

13、在教育局和少儿园之间传达各样文件、资料、资料等。 四、存有的问题回首检查存有的问题，有以下几点：

1、学习不够。目前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情

况新问题层见迭出，新知识新政策连续问世。面对严重的挑战，缺少学习的紧急感和自觉性。理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不可以合适新的要求。

2、在工作较累的时候，有过废弛思想，出现了麻木粗心等现象，这是对自己要求不够高的表现。

针对以上问题，此后的努力方向是：

1、加强理论学习，进一步提高自己素质，加强解析问题、解决问题的水平。

2、加兴旺局看法，转变工作作风，努力战胜自己的懒散思想，提高工作质量和效率，踊跃配合领导同事们把工作做得更好。

在此后的财务工作中，我将连续仔细贯彻履行少儿园的各项规章制度，为少儿园的正常运转，打好坚固的基础，为促动少儿园的发展做出更大的贡献。

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