新员工入职须知
诸城市老恒利牛肉面馆真诚欢迎您加入到我们的队伍中来！为了让您更快更准确地了解我店的各项规章制度，我们特制定此入职须知帮助您尽快融入老恒利牛肉面馆这个大家庭。
一、须准备的证件（入职前必须交齐，特殊原因必须在入职后一周内办好）。
1、身份证复印件两张，一寸彩色相片两张。
二、试用期的有关规定
1、入职新员工试用期为1个月，员工享受岗位试用期工资为【 】元。在试用期内将对新入职员工进行“德、能、绩、勤”全面考核，试用期满后，本店正式录用。
2、员工从入职当日起须遵守本店的有关规定，如发现员工触犯国家法规或严重违反本店劳动纪律和规章制度，并造成一定后果的，本店将按照相关规定办理，并扣发当月工资。
3、试用期员工与正式员工一样作息，如遇特殊情况，需请假将请假条交部门主管批示后方能休假。
4、酒店将组织新员工进行培训并在转正前进行考核，合格才具有转正的基本条件；员工如在计发转正工资之前提出辞职，则其离职工资一律按试用期工资计发。
5、所有员工如办理离职手续，须提前一个月（入职员工前3天为见工期，见工合格者方能正式试用，且此3天一并作为考勤核算工资，若在7天内提出辞职的，酒店将不发
放任何工资）以书面形式将辞职报告送交所在部门负责人签批后递交店经理，以审批之日起核算时间，一个月后找店经理办理离职手续；未按正规程序办理者，本店将不发放任何工资。
三、酒店有关规章制度
1、员工着装要整洁，男员工经常修理发脚，留长发的女员工必须用发束将长发盘起，上班要配带工牌，进出酒店如遇客人、领导要有礼貌地打招呼。
2、员工严禁佩戴各种手饰、项链、耳环等。（可佩带婚戒一枚）
3、严禁使用专供客人使用的设备与物品、偷带酒店或客人物品出店、偷吃酒店食品。
四、本《入职须知》从双方签字之日起生效。
招聘负责人： 入职者：
年 月 日
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容