1、负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作;
2、负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准;建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈仓储操作;
3、库房的合理化布局和管理，合理规划各分仓的.储存空间及货物的储存方式，仓位调整;负责制定各仓库储位的规化、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准
4、制定仓库工作计划;制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务;
5、负责分配仓库员工工作及日常工作监督;负责对仓库进出库库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪，签收货仓各级文件和单据;
6、及时地反映仓库的库存状况，确保库房帐、卡、物数量一致;确保库存数据的正确性,
7、负责仓库的货物、人员安全及防护，进行安全评估，不断改善库存管理安全，确保仓储物资免受损失;
8、及时地定期回顾并汇报仓库的安全及运行状况，采取预防措施组织仓库日常盘点。报表帐目实物之相符;定期组织实物盘存，做到帐实相符、帐卡相符。出具盘存及分析报告;
9、建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本;
10、能够按照成本会计的要求提供物料消耗情况并进行有效控制
11、督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督。负责加强报表填写准确性和分析管理，参考分析结果提出改进建议并组织落实;物料数据管理和统计;
12、负责督促及时评估和处理不良物料及呆滞物料;
13、负责库存盘点缺损率;收货及时率;发货及时率;收发货准确率;单据完整率;
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