发布网友 发布时间:2022-04-20 12:31
共1个回答
热心网友 时间:2023-08-08 14:23
1、员工社保的补缴只能通过公司进行
对于社保的补缴程序,社保局的管控是相当严格的,需要准备很多的证明文件才能办理续缴手续。而且这个续缴行为还不能以的员工本人去续缴,必须通过单位才能实现续缴,所以如今也有些企业会有类似的业务产生,他们专门给人做单位挂靠,然后靠帮人续缴社保赚取手续费。
所以,当社保断交之后,也不要慌乱,只要你的身份信息没有错,是可以正常续缴的。社保卡上除了有社保号,还有每个人的身份证的号码,这是社保局区分每个人的社保缴存信息的唯一标准。只要身份对的上,当新的社保生成时,可以将之前的社保转移到新的社保地,实现续缴。
2、只要参保信息一致,社保是可以在以前的基础上续缴的
社保卡上除了有社保号,还有每个人的身份证的号码,这是社保局区分每个人的社保缴存信息的唯一标准。只要身份对的上,当新的社保生成时,可以将之前的社保转移到新的社保地,实现续缴。
扩展资料
补办社保的具体流程
补交社保要到本地的社会劳动保障局申请补交。一般情况下,普通单位只能做3个月的补交。
首先要由单位出具书面申请,陈述补交的事实及理由,向所属社会保险经办机构申请办理。申请补交以后,如何补交社保的问题就等于有了一个好的开端。
要让如何补交社保更进一步,其次要准备好相关的原始资料,比如,职工本人档案或合同书,录用审批表,或者存在事实劳动关系的有效证明材料等。
最后带上公章,到当地社保局填写相关表格即可。