工作出了纰漏,看会有什么后果

发布网友发布时间：2022-04-24 05:54

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热心网友时间：2023-10-04 17:10

《劳动合同法》第三十九条第(三)项规定，劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。

我们每个人在工作太过繁忙的时候，都可能出现纰漏，这些纰漏可能造成损失，可能挫伤自己的工作积极性和成就感，还可能影响职业前途。防患于未然当然是最好的方法。

工作出现纰漏，自己千万不要乱了方寸，那样容易把问题变得更加棘手，更不要往坏处联想，那样容易加重自己的心理负担，应该保持理性的态度，把注意力集中在工作本身。

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既然自己的工作能出现第一个纰漏，这说明还可能出现第二个，所以自己应该把整个工作从头到尾仔细梳理一遍，补救已经产生影响的纰漏，修正尚未产生影响的纰漏。

对于工作中出现的纰漏，自己应该快速判断出它们各自会造成什么程度的后果，以及缓冲时限有多长，只有清楚这些情况，才能按照轻重缓急的顺序高效率地进行补救。

领导和同事不是傻瓜，一味推卸责任只会让别人看出你的心虚，恶化你在领导和同事心中的印象，所以应该勇敢承担起自己的责任，获得领导和同事的欣赏，让自己虽败犹荣。

自己要对所有同事态度友好诚恳，一方面可以预防某些同事借此生事横生枝节，另一方面也可以通过和气融洽的工作氛围减轻自己的心理压力，让补救工作更加顺利进行。

能独自修补的纰漏要想出最快捷的办法去修补，需要别人配合的地方，除非是平时关系非常铁的同事，否则一定要站在双方共同的利益角度去沟通劝说，有双赢才有同心协力。

热心网友时间：2023-10-04 17:11

《劳动合同法》第三十九条第(三)项规定，劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。